Docentes de diferentes zonas del estado que participaron en los procesos para obtener horas adicionales, señalan que el USICAMM, quien es el órgano encargado de realizar estos procesos, no ha otorgado la transparencia necesaria en la aplicación de la norma para la oferta de las horas adicionales que buscan.
Las horas adicionales son otorgadas a las maestras y a los maestros después de haber realizado un examen para así, poderles otorgar estímulos que se reflejan en aumento a su salario pues, a mayor horas trabajando, mayores ingresos sin embargo los maestros aseguran que no se están otorgando horas adicionales, debido a que todos los espacios están siendo entregados a maestros de nuevo ingreso.
Las maestras y los maestros aseguran que del ciclo pasado, de acuerdo a la convocatoria, el 40% de las plazas debería de ser para horas adicionales y que incluso, a este ciclo de le correspondía el 50%, sin embargo señalan que esto no ha sido así, pues a nivel de secundarias generales, se enviaron a USICAMM la vacancia solo para los de nuevo ingreso.
Además, los docentes señalan que existen evidencias al respecto, pues mencionan que han sido testigos de que el ciclo pasado, a un docente de nuevo ingreso le asignaron 41 horas, a diferencia de las 12 horas que puede tener una maestra o a un maestro con 8 años de servicio.
«Una vez más, los educadores que día a día dan lo mejor de sí para tener un Nayarit mejor, son violentados, no es posible que este gobierno precedido por el Dr. Miguel Ángel Navarro siga permitiendo estos hechos, y que sean partícipes de estas injusticias, siendo ellos, tanto directivos, supervisores, USICAMM Y SEPEN los encargados de entregar a los maestros los logros obtenidos, y no quitárselos para beneficio de otros» comparten los docentes.
«Se pide al señor gobernador que tome cartas en el asunto, ya que el ha manifestado que no permitirá que sigan violentando a los trabajadores, se pide que den marcha atrás a la asignación de horas de nuevo ingreso cuyo porcentaje pertenece a la de horas adicionales.»
